Τι πρέπει να γνωρίζουν οι ασφαλισμένοι για τις προϋποθέσεις και την απονομή σύνταξης γήρατος

Για τη σύνταξη γήρατος οι ασφαλισμένοι στον ιδιωτικό τομέα, πρέπει να γνωρίζουν ότι απαιτούνται δύο βασικές προϋποθέσεις:

• η συμπλήρωση ενός ορισμένου ορίου ηλικίας
•  η πραγματοποίηση ενός αριθμού ημερών στην ασφάλιση.

Για πλήρη σύνταξη οι προϋποθέσεις είναι οι εξής:

• 67 ετών  με 6.000 Ημέρες Ασφάλισης - 4.500 Ημέρες Ασφάλισης  ή
• 62 ετών & 12.000 Ημέρες Ασφάλισης  ή
• 62 ετών & 4.500 Ημέρες Ασφάλισης (με 3.600 βαρέα).  
• Για τους ασφαλισμένους που ανήκουν στις κατηγορίες 10.500 Ημέρες Ασφάλισης, 10.000 Ημέρες Ασφάλισης και 5.500 Ημέρες Ασφάλισης  με ανήλικο τέκνο, ισχύουν διαφορετικά όρια ηλικίας. Οι ασφαλισμένοι πριν υποβάλλουν την αίτηση συνταξιοδότησης θα πρέπει να ενημερώνονται για τα όρια ηλικίας που ισχύουν από τον Ασφαλιστικό τους Φορέα και από την υπηρεσία μας.

Για μειωμένη σύνταξη οι προϋποθέσεις είναι οι εξής:

•  62 ετών & 4.500 Ημέρες Ασφάλισης (απαιτούνται τουλάχιστο 100 ημέρες ασφάλισης ανά έτος την τελευταία 5ετία)
•  Για τους ασφαλισμένους μετά την 1/1/1993 ισχύει η ειδική διάταξη των 750 Ημέρες Ασφάλισης τουλάχιστον την τελευταία πενταετία πριν την υποβολή της αίτησης συνταξιοδότησης.

Το ποσό της σύνταξης εξαρτάται:

• Για την  εθνική σύνταξη (384 ευρώ) απαιτούνται 20 έτη ασφάλισης και 40 έτη παραμονής στην Ελλάδα ή με 15 έτη ασφάλισης (345,60 ευρώ).
• Για την ανταποδοτική, βάση (συντελεστή) του συνολικού χρόνου ασφάλισης και του μέσου μισθού των αποδοχών από το 2002 έως την συνταξιοδότηση. Και επιπλέον, προσαυξήσεις για όσους καταβάλουν μεγαλύτερες του 20% ασφαλιστικές εισφορές (Βαρέα, ΔΕΚΟ – Τράπεζες, 13ο-14ο μισθό, παράλληλη ασφάλιση).

 

Καταγραφή του συνολικού ασφαλιστικού βίου 

Η πρώτη κίνηση που απαιτείται (έγκαιρα) είναι η καταγραφή του ακριβή χρόνου ασφάλισης ο οποίος βρίσκετε, ηλεκτρονικά για τα έτη μετά το 2002 και χειρόγραφα πριν το έτος αυτό. Απευθυνόμαστε λοιπόν στον ή στους ασφαλιστικούς φορείς και αιτούμαστε την επίσημη καταμέτρηση του συνολικού χρόνου ασφάλισής μας. Έτσι, με τα πλήρη στοιχεία αυτά, έχουμε την δυνατότητα να επιλέξουμε τον ευνοϊκότερο και ασφαλή δρόμο που θα ακολουθήσουμε.

Διασφάλιση μειωμένης σύνταξης (62 ετών & 4.500 ημέρες)

Ως προϋπόθεση μειωμένης σύνταξης (62 ετών & 4.500 ημέρες ασφάλισης) απαιτείτε και ασφαλιστικός δεσμός.Δηλαδή, τουλάχιστο 100 ημέρες ασφάλισης ανά έτος τα τελευταία 5 έτη (57- 61) που προηγούνται της αίτησης για σύνταξη. Σε αντίθετη περίπτωση, το δικαίωμα αυτό χάνεται και η δυνατότητα σύνταξης αυξάνεται κατά 5 έτη. Ο χρόνος για την συμπλήρωση των 100 ημερών δεν εξαγοράζεται, ισχύει μόνο του ταμείου ανεργίας ή της προαιρετικής ασφάλισης (αυτασφάλιση).

Το δικαίωμα αυτασφάλισης ασκείται μέχρι τρεις (3) φορές, η αίτηση υποβάλλεται μέσα σε 1 χρόνο από την διακοπή της εργασίας ή οποτεδήποτε όταν υπάρχουν 3.000 ημέρες στην ασφάλιση.

Η μείωση της συνταξης είναι 0,5% για κάθε (1) μήνα που υπολείπεται του 67ου έτους ( 6% ανά έτος ή 30% για 5 έτη) επί του ποσού εθνικής σύνταξης.

Συμπλήρωση των 4.500 & των 6.000 ημερών ασφάλισης

Η πραγματοποίηση 4.500 ημερών (15 έτη) ασφάλισης θεωρείται βασική προϋπόθεση χορήγηση σύνταξης. Προσοχή, για όσους θέλουν να εξαγοράσουν πλασματικούς χρόνους για να συμπληρώσουν, απαιτούνται 3.600 ημέρες (12 έτη) πραγματικής ή προαιρετικής ασφάλισης!

Συνεπώς, η συμπλήρωση του χρόνου κάτω των 3.600 ημερών, γίνεται μόνο με (αυτασφάλιση) που και για αυτό απαιτούνται επίσης 3.000 ημέρες ασφάλισης (!) ή την υποβολή της αίτησης εντός του έτους από την διακοπή της εργασίας. Επίσης, η χρήση πλασματικών χρόνων για την συμπλήρωση των 4.500 ημερών για τους (άνδρες)περιορίζεται στην στρατιωτική θητεία τους χρόνους ασθένειας & τακτικής ανεργίας!

Η συμπλήρωση των 6.000 ημερών (20 ετών) θεωρείται σταθμός καθώς με τα έτη αυτά, το ποσό της εθνικής σύνταξης (384 ευρώ) χορηγείται ολόκληρο ενώ με τα 15 έτη μειωμένο (345,60 ευρώ) δηλαδή 2% ανά έτος.
 

Διασφάλιση των διατάξεων - 4.500 ημέρες (3.600 βαρέα)

Με τη διάταξη των βαρέων (4.500 ημέρες και εξ αυτών 3.600 βαρέα) χορηγείται πλήρης σύνταξη σε ηλικία 62 ετών ενώ για οικοδομικές εργασίες 60 ετών.

Προσοχή, η χρήση της εν λόγω διάταξης προϋποθέτει την υπάρξει τουλάχιστον 1.000 ημέρες στα βαρέα τα τελευταία 13 χρόνια πριν την αίτηση συνταξιοδότησης.

Σε διαφορετική περίπτωση και για όσους το αγνοήσουν, χάνουν το δικαίωμα αυτό και η σύνταξη χορηγείται 5 χρόνια αργότερα 67 ετών

Καλύτερη σύνταξη λόγω βαρέων

Οι ασφαλισμένοι στα βαρέα επαγγέλματα, έχουν την επιλογή να μην κάνουν χρήση των διατάξεων των βαρέων και νασυνταξιοδοτηθούν με τις κοινές διατάξεις. Έτσι, λόγο καταβολής μεγαλυτέρων (3,6%) εισφορών τυγχάνουν ειδική προσαύξηση που αναλογεί 0,27% ανά (1) έτος στα βαρέα.
 

Απασχόληση συνταξιούχων.

Οι συνταξιούχοι που αναλαμβάνουν εργασία η αυτοαπασχόληση οφείλουν να την δηλώσουν στον ΕΦΚΑ και ΕΤΕΑΕΠ, ενώ η σύνταξη μειώνεται κατά 60% για αυτό το χρονικό διάστημα. Διαφορετικά γίνεται σε βάρος τους καταλογισμός των ποσών που έπρεπε να παρακρατηθούν, με ετήσιο επιτόκιο 4,56%.
 

Ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων συνταξιοδότησης

Ιδιαίτερη προσοχή χρειάζεται και στην ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων.

1. Το δικαίωμα σύνταξης γήρατος αρχίζει από την πρώτη του επόμενου μήνα της υποβολής της αίτησης συνταξιοδότησης.

2.. Η αίτηση κύριας σύνταξης δεν συνιστά κατοχύρωση και της επικουρικής. Αν και το δικαίωμα επικουρικής σχετίζεται με την έκδοση της κύριας σύνταξης η χορήγηση όμως της σύνταξης αρχίζει από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης. Συνεπώς, την ίδια ημερομηνία με την αίτηση για την κύρια σύνταξη στον ΕΦΚΑ υποβάλουμε και για την επικουρική στο ΕΤΕΑΕΠ. Σε αντίθετη περίπτωση, αγνόηση ή καθυστέρηση της αίτησης, χάνονται αναδρομικά χρηματικά ποσά.

 

Νέες δικαστικές αποφάσεις υπέρ συνταξιούχων: «Κλείδωσαν» αναδρομικά από 1η Ιουλίου 2015 - Τι σχεδιάζει η κυβέρνηση

Καταιγισμός δικαστικών αποφάσεων του 2019 κλειδώνει οριστικά και αμετάκλητα αναδρομικά από 1ης Ιουλίου του 2015 και μετά για τους συνταξιούχους για τις μειώσεις των νόμων 4051 και 4093 που κρίθηκαν αντισυνταγματικές.

Μία ακόμη από τις νέες δικαστικές αποφάσεις του 2019 ήρθε χθες στη δημοσιότητα από το 4ο Μονομελές Διοικητικό Πρωτοδικείο Αθήνας, που δικαίωσε συνταξιούχο με επιστροφές 5.176,50 ευρώ, από 1/7/2015 ως 1/12/2017, δηλαδή για διάστημα 2,5 ετών ή 30 μηνών, όπως αναφέρει ο Ελεύθερος Τύπος.

Στα χνάρια του ΣτΕ 

Η νέα απόφαση (1522/2019), όπως και εκατοντάδες άλλες που πρόκειται να βγουν στο επόμενο διάστημα, έχουν έναν κοινό παρονομαστή, καθώς ακολουθούν κατά γράμμα αυτό που είπε το Συμβούλιο της Επικρατείας με τις 2287-2290 αποφάσεις του στις 10 Ιουνίου του 2015, και εν προκειμένω ότι η αναδρομικότητα για την επιστροφή των αντισυνταγματικών μειώσεων που διέγνωσε στις συντάξεις εκκινεί από τη δημοσίευση των αποφάσεών του και μετά.

Αυτό σημαίνει στην πράξη ότι επί αγωγών που ασκήθηκαν ή ασκούνται μετά τον Ιούνιο του 2015 τα αναδρομικά καταλαμβάνουν τόσους μήνες όσοι είναι μέχρι την επίδοση της αγωγής στα Ταμεία που συνεχίζουν τις ίδιες περικοπές και οι οποίες έχουν καταστεί πλέον παράνομες από τον Ιούνιο του 2015.

Αν μια αγωγή έχει επιδοθεί στον ΕΦΚΑ τον Ιανουάριο του 2019, τότε τα αναδρομικά είναι για 43 μήνες, ήτοι από Ιούλιο 2015 ως και Ιανουάριο 2019.

Αν η αγωγή έγινε το 2018 και επιδόθηκε στον ΕΦΚΑ τον Δεκέμβριο, τα αναδρομικά είναι για 42 μήνες ή για 3,5 έτη. Αν οι αγωγές επιδόθηκαν τον Δεκέμβριο του 2017, τα αναδρομικά είναι για 2,5 έτη.

Σε όλες τις περιπτώσεις το πρώτο και πιο καθοριστικό σημείο είναι να δικαιωθεί ο συνταξιούχος πρωτοδίκως, γιατί στη συνέχεια είναι απίθανο να χάσει τα αναδρομικά στο Εφετείο, όπου πηγαίνει όλες τις υποθέσεις ο ΕΦΚΑ για να κερδίσει χρόνο και να φορτώσει το λογαριασμό στους επόμενους.

Το δεύτερο σημαντικό στοιχείο των αποφάσεων είναι ότι, πέραν των αναδρομικών, επιβάλλουν πως από εδώ και στο εξής (στην ουσία μετά και το Εφετείο) οι παράνομες μειώσεις δεν θα επιβάλλονται στα μηνιαία ποσά συντάξεων.

Σφίγγει ο κλοιός

Ο κλοιός των αναδρομικών σφίγγει για την κυβέρνηση, που βρίσκεται προ μιας πρωτοφανούς καταιγίδας που μεγαλώνει τον τελικό λογαριασμό. Το ίδιο πρόβλημα θα έχει να αντιμετωπίσει και η νέα κυβέρνηση που θα προκύψει από το εκλογικό 2019, πλην όμως, μέχρι σήμερα, δεν έχει τοποθετηθεί καμία παράταξη για το πώς θα αντιμετωπίσει το καυτό ζήτημα. Αντίθετα, η τρόικα έχει αρχίσει να ανησυχεί για μεγάλο εκτροχιασμό του προϋπολογισμού και έχει πει στην κυβέρνηση να εξετάσει ακόμη και ισοδύναμα μέτρα με άλλες περικοπές ή αυξήσεις φόρων ανάλογα με το πώς θα δοθούν τα χρωστούμενα, όπως αναφέρει ο Ελεύθερος Τύπος.

Σχέδια που εξετάζονται ενόψει και του εκλογικού 2019 από την κυβέρνηση είναι να δοθούν αναδρομικά σε δόσεις, γιατί μια κι έξω είναι απίθανο να γίνει ακόμη και αν ο ΣΥΡΙΖΑ τα κουρέψει και, αντί για 3,5 χρόνια, τα κατεβάσει στους 9 μήνες, όπως υπολογίζουν στο υπουργείο Εργασίας, εκτιμώντας ότι μετά το νόμο Κατρούγκαλου (μετά τις 13/5/2016) δεν υπάρχει ζήτημα επιστροφών, γιατί οι συντάξεις επανυπολογίστηκαν με νέο νόμο, χωρίς τις περικοπές. Ο ισχυρισμός αυτός είναι λάθος, γιατί οι επανυπολογισμένες συντάξεις ήρθαν από 1/1/2019, ενώ μέχρι 31/12/2018 όλοι οι συνταξιούχοι είχαν τις παράνομες περικοπές. Αυτές είναι, άλλωστε, που επιστρέφουν και τα δικαστήρια. Στο σχέδιο των δόσεων οι επιστροφές μπορεί να ξεκινούν με 36 δόσεις και να φτάνουν τις 84 ή και περισσότερες.

Αναδρομικά 3,5 ετών στις συντάξεις από τις παράνομες μειώσεις του Μνημονίου δείχνουν οι πρώτες αποφάσεις του 2019.

Πρόκειται για τις δυο πρώτες αποφάσεις για τα αναδρομικά του 2019, που εκδόθηκαν από το 24ο και 33ο Μονομελές Διοικητικό Πρωτοδικείο Αθήνας στις 16 και 17 Ιανουαρίου 2019, και οι οποίες δικαιώνουν τρεις συνταξιούχους με επιστροφές 38, 37 και 30 μηνών, αρχής γενομένης από 1ης Ιουλίου 2015 έως και την ημέρα που επιδόθηκαν οι αγωγές στον ΕΦΚΑ και είναι Δεκέμβριος του 2017 για τη μία, και Σεπτέμβριος του 2018 για τη δεύτερη.

Οι συνταξιούχοι προέρχονται από το Ταμείο Νομικών (ΤΑΝ) και οι δύο πρώτοι παίρνουν πρωτοδίκως αναδρομικά για 37 και για 38 μήνες, που αφορούν στο διάστημα από 1/7/2018 ως και 17/9/2018, ενώ ο τρίτος παίρνει για 30 μήνες, από 1/7/2015 ως Δεκέμβριο 2017 που επιδόθηκε η αγωγή στον ΕΦΚΑ.

Τα ποσά για τα αναδρομικά στις συντάξεις που επιδίκασε το Δικαστήριο είναι 5.560,93 ευρώ, 4.594,29 ευρώ και 3.764 ευρώ, συν τόκο 6% για τις παράνομες μειώσεις των νόμων 4051 και 4093.

Το νέο δεδομένο είναι ότι οι εν λόγω αποφάσεις αναγνωρίζουν ως διάστημα για τα δικαιούμενα αναδρομικά στις συντάξεις τους μήνες που μεσολάβησαν, από τον Ιούνιο του 2015 και μετά, δηλαδή αφότου είχαν εκδοθεί οι αποφάσεις 2287-2290 του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) με τις οποίες κρίθηκαν αντισυνταγματικές οι περικοπές συντάξεων και Δώρων, με τους νόμους 4051 και 4093. Επιπρόσθετα, στις αποφάσεις του ΣτΕ προσδιορίστηκε ότι ο χρόνος των διεκδικήσεων για όλους τους συνταξιούχους από τις παράνομες αυτές μειώσεις εκκινεί μετά τη δημοσίευση των αποφάσεών του, δηλαδή μετά τον Ιούνιο του 2015 και όχι πριν, για λόγους δημοσίου συμφέροντος και εν προκειμένω για να μην εκτροχιαστεί ο κρατικός προϋπολογισμός.

Ωστόσο, όσοι εκ των συνταξιούχων είχαν κάνει αγωγές πριν βγάλει το ΣτΕ τις αποφάσεις του, αυτοί θα πάρουν αναδρομικά και για τους μήνες των περικοπών πριν από τον Ιούνιο του 2015.

Με το σκεπτικό αυτό, οι δυο πρώτες δικαστικές αποφάσεις του 2019, για τα αναδρομικά, με αριθμό 347/2019 και 391 /2019 που δημοσιεύτηκαν από το 24ο και 33ο Μονομελές Πρωτοδικείο Αθήνας, και τις οποίες αποκαλύπτει σήμερα ο Ελεύθερος Τύπος, αξιοποιούν την απόφαση του ΣτΕ και δικαιώνουν συνταξιούχους με επιστροφές παράνομων μειώσεων από 1/7/2015 ως και 2018! Οι δυο αποφάσεις επιβεβαιώνουν όσους εκτιμούσαν ότι τα αναδρομικά φτάνουν ως και τα 3,5 έτη τουλάχιστον, όπως ρητώς προκύπτει από το ΣτΕ.

Ομως το ζήτημα που πλέον τίθεται είναι αν το διάστημα αυτό το κερδίζουν όλοι, ή μόνον όσοι κάνουν προσφυγή στη Δικαιοσύνη. Εγκριτοι νομικοί επισημαίνουν ότι αν η κυβέρνηση υποχρεωθεί να επιστρέψει ένα μέρος από τα αναδρομικά, για παράδειγμα ενός έτους, τότε τα άλλα 2,5 χρόνια ως το 2018, οι συνταξιούχοι θα πρέπει να τα κυνηγήσουν στα δικαστήρια.

Εδώ χρειάζεται όμως προσοχή γιατί οι αγωγές θα πρέπει να γίνουν χωρίς να έχει χαθεί το δικαίωμα από τυχόν παραγραφή των αξιώσεων των συνταξιούχων.

Οι αιτήσεις που έχουν κάνει στον ΕΦΚΑ πάνω από 2 εκατομμύρια συνταξιούχοι (είτε σε έντυπη μορφή  είτε ηλεκτρονικά από την ιστοσελίδα του ΕΦΚΑ) κατοχυρώνουν για ένα εξάμηνο τη μη παραγραφή αναδρομικών εφόσον εντός εξαμήνου γίνει και αγωγή για τα αναδρομικά των παρελθόντων ετών.

Ενδέχεται όμως να ανανεωθεί το εξάμηνο αυτό με νέα αίτηση, εφόσον ο ΕΦΚΑ δεν απαντήσει σε κάθε έναν από τα 2 εκατ. συνταξιούχων σχετικά με το αίτημα των αρχικών αιτήσεων, που ήταν η μη εφαρμογή των περικοπών από εδώ και πέρα και η επιστροφή αναδρομικών τουλάχιστον από τότε που τις έβγαλε αντισυνταγματικές το ΣτΕ, δηλαδή από 1/7/2015 και μετά.

ΣτΕ: Ολοκληρώθηκε η συνεδρίαση για τις περικοπές στα Δώρα

Ολοκληρώθηκε πριν από λίγο, (1/2), η κρίσιμη συζήτηση της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) για την αντισυνταγματικότητα ή μη της περικοπής των δώρων των εν ενεργεία δημοσίων υπαλλήλων.

Τόσο οι πληρεξούσιοι εκπρόσωποι του Δημοσίου όσο και η πλευρά των προσφευγόντων έδωσαν «μάχη» που εστίασε, κυρίως, στη βιωσιμότητα των προσφυγών εκ μέρους των υπαλλήλων.

Σύμφωνα με το ρεπορτάζ, η οριστική απόφαση αναμένεται να εκδοθεί εντός Απριλίου, χωρίς να αποκλείεται η «αναμονή» ενός ακόμη μήνα εξαιτίας της σώρευσης προσφυγών από δημοσίους υπαλλήλους.

Το «διακύβευμα» της συνεδρίασης - Ποιούς αφορά

Σημειώνεται ότι το ΣτΕ έκρινε σήμερα για την τύχη των δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα των δημοσίων υπαλλήλων, όπως και του επιδόματος αδείας. Η ολομέλεια ουσιαστικά συνεδρίασε για την απόφαση -σταθμό του ΣΤ' τμήματος που έκρινε αντισυνταγματική την κατάργηση τους.

Η απόφαση επηρεάζει τόσο τους υπηρετούντες με έννομη σχέση δημοσίου δικαίου στο Δημόσιο, σε ΟΤΑ και σε ΝΠΠΔ, τους υπηρετούντες ΙΔΑΧ, όσο και τους υπηρετούντες στον ευρύτερο δημόσιο τομέα, ενώ θα αποτελέσει πρόκριμα και για τις ανάλογες διεκδικήσεις των συνταξιούχων. 

Ποιους αφορά:

• Πολιτικοί υπάλληλοι που από 10/2011 ως 31/12/2015 υπάγονταν στα ειδικά μισθολόγια και από 1/1/2016 στο ενιαίο μισθολόγιο
• Όλοι οι μόνινοι και δόκιμοι υπάλληλοι του δημοσίου με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου και ορισμένου χρόνου
• Υπάλληλοι ΑΔΑ με νομική προσωπικότητα
• Υπάλληλοι ΟΚΑ
• Υπάλληλοι ΟΤΑ πρώτου και δεύτερου βαθμού
• Υπάλληλοι ΝΠΔΔ
• Υπάλληλοι ΝΠΙΔ που ανήκουν στο κράτος ή ΝΠΔΔ που ανήκουν σε ΟΤΑ
• Υπάλληλοι επιχειρήσεων, οργανισμών και ανώνυμων εταιριών του δημοσίου
• Εκπαιδευτικοί
• Ιατροί
• Υπάλληλοι γραμματείας δικαστηρίων, εισαγγελιών, υποθηκοφυλακείων, κτηματολογικων γραφείων
• Υπάλληλοι ΤΕΔΚ, ΠΕΔ, ΚΕΔΕ, ΕΝΠΕ
• Ιερείς

Ιδού το νέο έντυπο Ε3 της εφορίας – Αναλυτικό «φακέλωμα» δαπανών

Για πρώτη φορά ζητείται καταγραφή των δαπανών ανά κατηγορία: φως, νερό, τηλέφωνο μέχρι και δαπάνες σε φορολογικούς παραδείσους - "Σπάσιμο" των εσόδων ανά Κωδικό Αριθμό Δραστηριότητας - Έρχονται αυστηροί έλεγχοι μετά την υποβολή των φετινών δηλώσεων

Άλλο ένα βήμα για την άμεση ενεργοποίηση της ηλεκτρονικής εφαρμογής υποβολής των φετινών φορολογικών δηλώσεων έκανε η Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων. Το νέο έντυπο Ε3 το οποίο θα συμπληρώσουν τουλάχιστον 1,4 εκατομμύρια φορολογούμενοι, τέθηκε ήδη στη διάθεση των φορολογουμένων για… μελέτη. Βασική διαφορά σε σχέση με πέρυσι; Πέρυσι η ΑΑΔΕ έκανε το … χατήρι των φορολογουμένων και δεν ζήτησε αναλυτική καταγραφή των δαπανών. Φέτος, θα πρέπει να αποτυπωθούν ξεχωριστά από τις δαπάνες του νερού και του ρεύματος και του τηλεφώνου μέχρι τα management fees και οι δαπάνες από χώρες- φορολογικούς παραδείσους.

Η συμπλήρωση του Ε3 θα χρειαστεί φέτος πολύ περισσότερη δουλειά από την πλευρά των επαγγελματιών και των λογιστών τους καθώς προϋποθέτει την αναλυτική καταγραφή των επαγγελματικών δαπανών. Οι κωδικοί υπήρχαν και πέρυσι στην ηλεκτρονική μορφή του εντύπου. Φέτος, εμφανίζονται αναλυτικά και στο τυπωμένο έντυπο ενώ θα πρέπει να συμπληρωθούν υποχρεωτικά. Επίσης, υπάρχει κωδικός 023 στον οποίο ζητείται αναλυτική καταγραφή των εσόδων ανά Κωδικό Αριθμό Δραστηριότητας.

Το νέο έντυπο Ε3 μπορείτε να το δείτε ΕΔΩ

Η μεγάλη διαφορά σε σχέση με πέρυσι, εντοπίζεται στον λεγόμενο πίνακα Ζ’ και στους τρεις υποπίνακες οι οποίοι είναι σαφώς πιο «εμπλουτισμένοι» σε σχέση με πέρυσι. Έτσι:

1. Στον υποπίνακα Ζ1 (Σύνολο εσόδων) ζητούνται σε ξεχωριστούς κωδικούς οι πωλήσεις αγαθών και υπηρεσιών, οι χονδρικές πωλήσεις (βάσει άρθρους 39^α παρ. 5 του κώδικα ΦΠΑ, οι λιανικές πωλήσεις και η ιδιωτική πελατεία, οι ενδοκοινοτικές πωλήσεις, οι πωλήσεις εξωτερικού σε τρίτες χώρες και τα λοιπά έσοδα.
2. Στον υποπίνακα Ζ2 (σύνολο εξόδων) ζητούνται διάφορα λειτουργικά έξοδα, προμήθειες διαχείρισης ημεδαπής, αλλοδαπής, δαπάνες από συνδεδεμένες επιχειρήσεις, δαπάνες από μη συνεργαζόμενα κράτη (ή από κράτη με προνομιακό καθεστώς), δαπάνες για ενημερωτικές ημερίδες, έξοδα υποδοχής και φιλοξενίας, έξοδα ταξιδιού εξωτερικού, ασφαλιστικές εισφορές αυτοαπασχολούμενων, έξοδα και προμήθειες), δαπάνες ύδρευσης, δαπάνες ενοικίων, management fees, έξοδα διαφήμισης και προβολής, παροχές σε εργαζόμενους, εργοδοτικές εισφορές, μικτές αποδοχές κλπ.
3. Στα λοιπά πληροφοριακά στοιχεία αναφέρονται οι πωλήσεις παγίων, οι πωλήσεις για λογαριασμών τρίτων, οι αγορές ενσώματων παγίων χρήσης κλπ

Επίσης, λείπει φέτος ο κωδικός 011 ο οποίος υπήρχε στο περυσινό έντυπο (αγρότες μέλη αγροτικών συνεταιρισμών που πληρούν τις προϋποθέσεις του άρθρου 8 του νόμου 4384/2016). Λείπει και ο υποπίνακας 051 (ελεγχόμενες αλλοδαπές επιχειρήσεις για την εφαρμογή του άρθρου 66 του ν. 4172/2013)

Η απόφαση, προβλέπει και τις ακόλουθες οδηγίες:

• Η κατάσταση οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα συνυποβάλλεται με τις εμπρόθεσμες και εκπρόθεσμες αρχικές και τροποποιητικές δηλώσεις με τα έντυπα «Ε1» (Δήλωση Φορολογίας Εισοδήματος φυσικών προσώπων) και «Ν» (Δήλωση Φορολογίας Εισοδήματος νομικών προσώπων και νομικών οντοτήτων) υποχρεωτικά με τη χρήση ηλεκτρονικής μεθόδου επικοινωνίας ή σε χειρόγραφη μορφή στη Δ.Ο.Υ. κατά περίπτωση.
• Στις περιπτώσεις συζύγων και φυσικών προσώπων που έχουν συνάψει σύμφωνο συμβίωσης και υποβάλλουν κοινή δήλωση για τα εισοδήματά τους, το έντυπο Ε3 υποβάλλεται για καθένα από τους συζύγους/ μέλη συμφώνου συμβίωσης όπου αυτό απαιτείται από τα επιμέρους εισοδήματά τους.
• Σε περίπτωση διακοπής εργασιών και έναρξης εντός του ίδιου φορολογικού έτους, υποβάλλεται μία (1) κατάσταση οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα για όλο το φορολογικό έτος.
• Δεν προβλέπεται η υποβολή του εντύπου Ε3 με επιφύλαξη, καθόσον η επιφύλαξη αφορά αποκλειστικά το περιεχόμενο της δήλωσης φορολογίας εισοδήματος (έντυπο Ε1 ή Ν, κατά περίπτωση).
• Η κατάσταση οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα υποβάλλεται μία φορά για το σύνολο της επιχείρησης ανεξαρτήτως αριθμού υποκαταστημάτων και κλάδων.
• Ο υπόχρεος σε υποβολή κατάστασης οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα συμπληρώνει τους πίνακες εκείνους που τον αφορούν.
• Οποιαδήποτε μεταβολή που επήλθε στην κατάσταση της επιχείρησης μέσα στο φορολογικό έτος δεν μπορεί να δηλωθεί στο έντυπο Ε3 εάν προηγουμένως δεν έχει δηλωθεί στο Τμήμα Μητρώου και Εγγραφής Φορολογουμένων της αρμόδιας Δ.Ο.Υ.
• Προκειμένου για φυσικά πρόσωπα, η κατάσταση οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα συνυποβάλλεται από τους αποκτώντες εισόδημα από επιχειρηματική δραστηριότητα για τις ανάγκες λογιστικού προσδιορισμού του αποτελέσματος, ανεξάρτητα της υποχρέωσης της τήρησης κατάλληλων λογιστικών αρχείων (βιβλία και στοιχεία), σύμφωνα με τα λογιστικά πρότυπα που προβλέπονται στην ελληνική νομοθεσία.
• Για τα νομικά πρόσωπα μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, το έντυπο Ε3 υποβάλλεται όταν έχουν εισόδημα από επιχειρηματικές συναλλαγές, ενώ στην περίπτωση που έχουν εισόδημα μόνο από κεφάλαιο και υπεραξία μεταβίβασης κεφαλαίου, το έντυπο αυτό υποβάλλεται χωρίς να αναγράφονται ποσά. Σε περίπτωση που τα υπόψη νομικά πρόσωπα αποκτούν έσοδα μη φορολογούμενα, υποβάλλουν το έντυπο Ε3 χωρίς να αναγράφονται ποσά.
• Για τα γραφεία αλλοδαπών ναυτιλιακών επιχειρήσεων που εγκαθίστανται στην Ελλάδα βάσει των διατάξεων του άρθρου 25 του ν. 27/1975 και τις ημεδαπές επιχειρήσεις που υπάγονται στις ίδιες διατάξεις, το έντυπο Ε3 υποβάλλεται μόνο όταν αποκτούν φορολογητέο εισόδημα. Οι ναυτικές εταιρείες του ν. 959/1979 στην περίπτωση που έχουν απαλλασσόμενο της φορολογίας εισόδημα υποβάλλουν το έντυπο Ε3 χωρίς να αναγράφονται ποσά.
• Οι κωδικοί 151, 251, 351, 451, 551 και 157, 257,357, 457 και 557 μένουν ανενεργοί για το φορολογικό έτος 2018.
• Η υποβολή εκπρόθεσμης τροποποιητικής δήλωσης για συμπλήρωση ή μεταβολή αμιγώς πληροφοριακών στοιχείων της κατάστασης οικονομικών στοιχείων από επιχειρηματική δραστηριότητα, δηλαδή στοιχείων που δεν επηρεάζουν το φορολογικό αποτέλεσμα της επιχείρησης, δεν επισύρει τις προβλεπόμενες κυρώσεις του Κ.Φ.Δ

Είναι οριστικό: ατομικά εκκαθαριστικά για όλους τους φορολογούμενους

Ακόμη και όσοι επιλέξουν να υποβάλλουν κοινή δήλωση με τη σύζυγο, θα παραλάβουν ατομικό εκκαθαριστικό – 20 ερωτήσεις και απαντήσεις για τα «φορολογικά διαζύγια»

Η βασική αλλαγή που θα επιφέρει το «ατομικό εκκαθαριστικό» θα είναι η εξής: Σήμερα, αν ο ένας σύζυγος έχει χρεωστική εκκαθάριση και ο δεύτερος έχει λαμβάνειν επιστροφή φόρου, η εφορία συμψηφίζει και το τελικό ποσό που αναγράφεται στο εκκαθαριστικό είναι το άθροισμα των δύο ποσών. Αν το τελικό αποτέλεσμα είναι χρεωστικό, υπόχρεος για την καταβολή του ποσού είναι ο σύζυγος ανεξάρτητα από το αν ο φόρος προκύπτει από τα εισοδήματα της συζύγου. Με τα ατομικά εκκαθαριστικά, δεν θα γίνεται συμψηφισμός. Ο κάθε σύζυγος θα είναι υπόχρεος μόνο για το δικό του ποσό. Αν πρέπει να πληρώσει, θα έχει στη διάθεσή του τις τρεις διμηνιαίες δόσεις που προβλέπει ο νόμος ενώ αν δικαιούται επιστροφής θα μπορεί να την εισπράξει (υπό την προϋπόθεση ότι δεν θα υπάρξουν χρέη) και ανεξάρτητα από το τι συμβαίνει το εκκαθαριστικό του ή της συζύγου.

Το πλήρες κείμενο των 20 ερωτήσεων και απαντήσεων για τις ατομικές δηλώσεις των παντρεμένων έχει ως εξής:

1. Πώς μπορώ να γνωστοποιήσω την επιλογή μου να υποβάλω χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος;

Η γνωστοποίηση γίνεται μέσω ειδικής ηλεκτρονικής εφαρμογής στον διαδικτυακό τόπο www.aade.gr, στο σύνδεσμο: https://www.aade.gr/polites/eisodema/gnostopoiese-choristes-delosesείτε από εσάς με τους δικούς σας κωδικούς πρόσβασης είτε, από ειδικά για το σκοπό αυτό εξουσιοδοτημένο λογιστή – φοροτεχνικό, με τους προσωπικούς του κωδικούς πρόσβασης.

2. Αν κανείς από τους συζύγους δεν γνωστοποιήσει την επιλογή υποβολής χωριστής δήλωσης φορολογίας εισοδήματος μέχρι τις 28 Φεβρουαρίου 2019, τι θα συμβεί;

Στην περίπτωση αυτή οι σύζυγοι θα υποβάλουν κοινή δήλωση για το φορολογικό έτος 2018.

3. Στις περιπτώσεις κοινής δήλωσης φορολογίας εισοδήματος συζύγων, θα γίνεται συμψηφισμός φόρου μεταξύ συζύγων και βεβαίωση στο όνομα του συζύγου;

Όχι, θα γίνεται χωριστή βεβαίωση φόρου και δεν θα γίνεται συμψηφισμός χρεωστικού και πιστωτικού ποσού μεταξύ των συζύγων.

4. Επηρεάζεται η χορήγηση επιδομάτων στις χωριστές δηλώσεις συζύγων;

Όχι, δεν επηρεάζεται η χορήγηση των επιδομάτων από την υποβολή χωριστών δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος από τους συζύγους.

5. Είναι απαραίτητο να υποβάλλονται χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος συζύγων που έχουν διαφορετική φορολογική κατοικία;

Όχι, δεν είναι απαραίτητη η υποβολή χωριστών δηλώσεων διότι προβλέπεται ήδη χωριστή φορολογική αντιμετώπιση στις κοινές δηλώσεις συζύγων που έχουν διαφορετική φορολογική κατοικία.

6. Πώς δηλώνεται στο Ε1 η κύρια κατοικία στις περιπτώσεις χωριστών δηλώσεων;

Η κύρια κατοικία δηλώνεται στον πίνακα 5 του εντύπου Ε1 στους αντίστοιχους κωδικούς κύριας κατοικίας. Ο κάθε σύζυγος συμπληρώνει το ποσοστό ιδιοκτησίας του σε περίπτωση ιδιόκτητης κατοικίας, το ποσοστό του ως μισθωτής σε περίπτωση μισθωμένης κατοικίας και το ποσοστό της δωρεάν παραχώρησης, αντίστοιχα.

7. Στις περιπτώσεις χωριστών δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος πώς δηλώνεται στο Ε1 η κύρια κατοικία όταν ένας εκ των δύο συζύγων δεν διαθέτει καθόλου ποσοστό συνιδιοκτησίας ή χρήσης;

Ο σύζυγος που δεν διαθέτει καθόλου ποσοστό συνιδιοκτησίας ή χρήσης, συμπληρώνει στον πίνακα 6 την ένδειξη «συνοίκηση με σύζυγο». Ο άλλος σύζυγος δεν συμπληρώνει καμία ένδειξη.

8. Πώς αναγράφονται τα τέκνα ως εξαρτώμενα μέλη του φορολογούμενου στις χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος;

Τα τέκνα που προέρχονται από κοινό γάμο καθώς και τα αναγνωρισμένα τέκνα δηλώνονται ως εξαρτώμενα μέλη και από τους δύο συζύγους.

9. 9. Ποιος δηλώνει το εισόδημα ανήλικου τέκνου που προέρχεται από τον κοινό γάμο στις χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος όταν αυτό δεν έχει υποχρέωση υποβολής δήλωσης φορολογίας εισοδήματος;

Το εισόδημα του ανηλίκου τέκνου που δεν φορολογείται στο όνομα του τέκνου προστίθεται στα εισοδήματα του γονέα που έχει το μεγαλύτερο εισόδημα και δηλώνεται μόνο από αυτόν τον γονέα.

10. Ποιος βαρύνεται με τα τεκμήρια διαβίωσης και απόκτησης στις χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος συζύγων;

Στις χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος συζύγων δεν υφίσταται η έννοια του οικογενειακού εισοδήματος για την κάλυψη των επιμέρους τεκμηρίων καθενός εκ των συζύγων, καθώς τα τεκμήρια διαβίωσης και απόκτησης βαρύνουν τον κάθε σύζυγο ατομικά. Όσον αφορά τη δυνατότητα κάλυψης τεκμηρίων με ανάλωση κεφαλαίου, δεν μπορεί να γίνει επίκληση εισοδημάτων από τη χωριστή δήλωση του άλλου συζύγου.

11. Στις χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος υπάρχει δυνατότητα μεταφοράς υπολειπόμενου ποσού αποδείξεων από τον ένα σύζυγο στον άλλο;

Όχι, δεν υπάρχει αυτή η δυνατότητα.

12. Ποια είναι η προθεσμία γνωστοποίησης της επιλογής για χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος συζύγων;

Η καταληκτική ημερομηνία είναι η 28η Φεβρουαρίου κάθε έτους.

13. Μετά τις 28 Φεβρουαρίου η επιλογή για χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος μπορεί να ανακληθεί;

Όχι, δεν ανακαλείται για το έτος το οποίο αφορά.

14. Ποιος από τους δύο συζύγους μπορεί να γνωστοποιήσει την επιλογή για χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος;

Οποιοσδήποτε από τους δύο συζύγους ή και οι δύο.

15. Πρέπει η γνωστοποίηση της επιλογής για υποβολή χωριστής δήλωσης φορολογίας εισοδήματος να γίνεται κάθε έτος μέχρι την 28η Φεβρουαρίου;

Ναι, θα πρέπει να επικαιροποιείται κάθε έτος από τουλάχιστον έναν εκ των δύο συζύγων μέχρι την προθεσμία αυτή, διαφορετικά θα υποβάλλεται κοινή δήλωση.

16. Πρόκειται να τελέσω γάμο τον Μάρτιο του 2019 (μετά την καταληκτική ημερομηνία υποβολής της γνωστοποίησης). Μπορώ να υποβάλω χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος για το φορολογικό έτος 2018;

Ναι. Ειδικά για αυτές τις περιπτώσεις η εφαρμογή θα μείνει ανοιχτή ως την καταληκτική ημερομηνία υποβολής της εμπρόθεσμης δήλωσης φορολογίας εισοδήματος.

17. Πρόκειται να τελέσω γάμο τον Φεβρουάριο 2019 και θα δηλώσω το γάμο στο μητρώο της Δ.Ο.Υ. μετά τις 28 Φεβρουαρίου 2019. Μπορώ να υποβάλω χωριστή δήλωση φορολογίας εισοδήματος για το φορολογικό έτος 2018;

Ναι. Ειδικά για αυτές τις περιπτώσεις η εφαρμογή θα μείνει ανοιχτή ως την καταληκτική ημερομηνία υποβολής της εμπρόθεσμης δήλωσης φορολογίας εισοδήματος.

18. Πόσες φορές μπορώ να αλλάξω την επιλογή δήλωσης χωριστών δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος στην περίπτωση που τελέσω γάμο μετά τις 28 Φεβρουαρίου 2019;

Η δήλωση γίνεται άπαξ ανά έτος.

19. Εισέρχονται στην εφαρμογή των χωριστών δηλώσεων Φ.Ε τα μέρη συμφώνου συμβίωσης;

Όχι, δεν εισέρχονται στην εφαρμογή των χωριστών δηλώσεων καθόσον εκ του νόμου τους έχει δοθεί εξαρχής η δυνατότητα για υποβολή κοινών ή χωριστών δηλώσεων.

20. Πρέπει και οι δύο σύζυγοι να διαθέτουν δικό τους κλειδάριθμο προκειμένου να υποβάλλουν χωριστές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος;

Ναι, η σύζυγος που δεν έχει μέχρι τώρα κλειδάριθμο οφείλει να αποκτήσει προκειμένου και αυτή να μπορέσει να υποβάλει τη δική της δήλωση.
fpress.gr

Τα 10 «παράθυρα» για σύνταξη από τα 58! Ποιοι προλαβαίνουν!

Πολλοί  είναι αυτοί που  προλαβαίνουν να πάρουν συντάξεις πριν τα 67 , ακόμα και πριν τα 58, 60, σε Δημόσιο, ΙΚΑ, ΔΕΚΟ, τράπεζες μέσα στο 2019, ενώ συμφέρει ακόμη και η πρόωρη συνταξιοδότηση καθώς μειώνεται μόνο η εθνική και όχι η ανταποδοτική σύνταξη.

1)Πρόσληψη στο Δημόσιο μετά το 1983 και ασφάλιση πριν από την πρόσληψη σε άλλο Ταμείο.

2)Με 25ετία ως το 2011

3)Με 25ετία ως το 2012

4)Γονείς με 25ετία και ανήλικο το 2011

5)Γονείς με 25ετία και ανήλικο το 2012.

6)Πλήρης ή μειωμένη σύνταξη μέσα στο 2019 από το ΙΚΑ

Μητέρες με έναρξη ασφάλισης ως 31/12/1992

Με 5.500 ένσημα και ανήλικο το 2010

7)Με 5.500 ένσημα και ανήλικο το 2011

8)Πλήρης σύνταξη με 10.500 ως 11.100 ένσημα

9)Με 10.500 ένσημα το 2011 και 10.800 για συνταξιοδότηση

10)Με 10.500 ένσημα το 2012 και 10.800 για συνταξιοδότηση

Τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης όπως εχουν διαμορφωθεί πάντως για το 2019,
είναι όπως παρακάτω :

Δημόσιο

Το παράθυρο συνταξιοδότησης στο δημόσιο τομέα αφορά τημειωμένη – πρόωρη σύνταξη, για την λήψη
 της οποίας τα όρια ηλικίας δεν διαφοροποιήθηκαν και μπορούν να την επιλέξουν χιλιάδες υπάλληλοι
που είχαν τις προϋποθέσεις να συνταξιοδοτηθούν με θεμελίωση ως την 31/12/2012 αλλά είδαν τα όρια
ηλικίας τους να εκτοξεύονται καθώς δεν είχαν συμπληρώσει τις προϋποθέσεις που έπρεπε τον 8/2015.
Η συμπλήρωση της 25ετίας γίνεται με χρήση των πραγματικών ετών ασφάλισης αλλάκαι αναγνώριση
πλασματικών ετών από τα παιδιά, το στρατό, τιςσπουδές και όλες τις κατηγορίες του ν. 3865/2011.

-Γυναίκες ασφαλισμένες στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25έτη ασφάλισης το 2010. Οι ασφαλισμένες
 αυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 55 ετών με μειωμένη σύνταξη,
 εάν έχουν πρώτη ημέρα ασφάλισης πριν την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα 55 στο μέλλον.

-Γυναίκες και άνδρες ασφαλισμένοι στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης το 2011. Οι
ασφαλισμένοιαυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 56 ετών με μειωμένη
σύνταξη, εάν έχουν πρώτη ημέραασφάλισης πριν την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα56
στο μέλλον.

-Γυναίκες και άνδρες ασφαλισμένοι στο Δημόσιο με τουλάχιστον 25 έτη ασφάλισης το 2012. Οι
ασφαλισμένοιαυτής της κατηγορίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν σε ηλικία 56 ετών με μειωμένη
σύνταξη, εάν έχουν πρώτη ημέρα ασφάλισης πριν την 1/1/1993, ακόμη κι αν συμπληρώνουν τα56
στο μέλλον.

Τη ρύθμιση μπορούν να εκμεταλλευτούν και υπάλληλοι που είχαν θεμελιώσει δικαίωμα ως γονείς
ανηλίκων αλλά είδαν το όριο ηλικίας τους να πηγαίνει στα 60 ή και πιο μετά με βάση το έτος
συμπλήρωσης του παλιού ορίου και τους πίνακες του 4336/2015.

Ιδιωτικός – Δημόσιος τομέας

-Άνδρες και γυναίκες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 και συμπληρώνουν 35 έτη ασφάλισης
την τριετία 2010-2012. Το μεγαλύτερο μέρος των υποψήφιων συνταξιούχων που επιθυμεί να
συνταξιοδοτηθεί σύμφωνα με τις διατάξεις της 35ετίας ανήκει στην κατηγορία αυτή, ενώ πολλοί
έχουν τη δυνατότητα να συνταξιοδοτηθούν με λιγότερα από 40 χρόνια ασφάλισης και σε χαμηλότερα
 των 62 όρια ηλικίας.

- Γυναίκες που ασφαλίστηκαν πριν από το 1993 και συμπληρώνουν 33 χρόνια και 4 μήνες
(10.000 ημέρες ασφάλισης) μέχρι το 2012.

-Δημόσιοι υπάλληλοι με 35ετία.

-Δημόσιοι υπάλληλοι με 37ετία, εφόσον τα 35 χρόνια τα είχανσυμπληρώσει έως το 2010.

Νέοι ασφαλισμένοι

Για τους ασφαλισμένους μετά την 1/1/1993 απαραίτητη προϋπόθεση για τη συνταξιοδότηση με
μειωμένη σύνταξη είναι η ύπαρξη τουλάχιστον 15 ετών ασφάλισης. Έτσι κάποιος μπορεί να
συνταξιοδοτηθεί με μειωμένη σύνταξη στα 62. Για τους νέους ασφαλισμένους ισχύει ειδική πρόσθετη
προϋπόθεση να έχουν 750 ημέρες ασφάλισης τουλάχιστον, την τελευταία πενταετία πριν την υποβολή
της αίτησης συνταξιοδότησης. Ποιους συμφέρει η μειωμένη σύνταξη Είναι πολλές οι κατηγορίες
ασφαλισμένων που τις συμφέρει να αποχωρήσουν άμεσα με μειωμένη σύνταξη αντί να περιμένουν
είτε εργαζόμενοι με χαμηλό μισθό είτε στην ανεργία για να λάβουν τηνπλήρη με τα νέα ηλικιακά όρια.
 Ποιους συμφέρει:

-Μητέρες ανηλίκων με το καθεστώς των 5.500 ημερών ασφάλισης,καθώς το όριο ηλικίας
συνταξιοδότησης αυξάνεται

-Γυναίκες με 25ετία στο Δημόσιο ειδικά από τα 55 και μετά

- Ασφαλισμένους στα ταμεία των ΔΕΚΟ και των τραπεζών στα 62. Ημείωση του ποσού περιορίζεται
στα 115 ευρώ το ανώτατο.

-Αποχώρηση με μειωμένη σύνταξη στα 62, παρά η εξαγορά πλασματικών για τη συμπλήρωση των
40 ετών ασφάλισης για τηχορήγηση πλήρους σύνταξης. Με την αύξηση του κόστους για την εξαγορά
πλασματικών ετών, είναι προτιμότερο να συνταξιοδοτηθείκανείς με μειωμένη παρά πλήρη σύνταξη
με 40 έτη ασφάλισης. Ημείωση στη σύνταξη είναι έως 115 ευρώ.

-Συνταξιοδότηση στα 62 με τα γενικά όρια ηλικίας με μειωμένησύνταξη αντί αναμονή για τα 67 για την
 λήψη πλήρους σύνταξης.
Χαρακτηριστικά παραδείγματα

-Γυναίκα δημόσια υπάλληλος ΠΕ, 57 ετών σήμερα, θεμελίωσεσυνταξιοδοτικό δικαίωμα με 25 έτη
 ασφάλισης το 2010. Η εν λόγωασφαλισμένη μπορεί να αποχωρήσει το 2018 με πρόωρη μειωμένη
σύνταξη, καθώς έχει ήδη συμπληρώσει το 55ο έτος της ηλικίαςτης. Η μείωση στη σύνταξη της θα είναι
 115,2 ευρώ σε σχέση με τηπλήρη σύνταξη που θα λάμβανε και θα φτάσει περίπου τα 710 ευρώ.

-Δημόσιος υπάλληλος ΔΕ κατηγορίας συμπλήρωσε το 2011 τααπαραίτητα 25 έτη ασφάλισης και
 θεμελίωσε συνταξιοδοτικόδικαίωμα, ώστε να μπορεί να συνταξιοδοτηθεί σε ηλικία 56 ετών
 μεμειωμένη σύνταξη. Είναι σήμερα 59 και μπορεί πλέον νααποχωρήσει με μειωμένη σύνταξη άμεσα.
Η σύνταξη του θα είμαιμειωμένη κατά 115,2 ευρώ σε σχέση με την πλήρη που θα λάμβανεκαι θα
 φτάσει τα 660 ευρώ.

-Ασφαλισμένη στο ΙΚΑ είχε μέχρι 31-12-2010 συμπληρώσει 6.100ημέρες ασφάλισης και είναι μητέρα
2 ανήλικων παιδιών ενώσυμπλήρωσε τα 50 της το 2014. Μπορεί με βάση τις διατάξεις για τις μητέρες
 ανηλίκων να συνταξιοδοτηθεί άμεσα με μειωμένη σύνταξη. Με βάση τις αποδοχές της και τα έτη
ασφάλισης που έχεισυμπληρώσει, η σύνταξη της θα είναι μειωμένη κατά 115,2 ευρώ σεσχέση με
 την πλήρη που θα λάμβανε και θα φτάσει τα 765 ευρώ.Στις περιπτώσεις αυτές είναι συμφέρουσα
 επιλογή η μειωμένη σύνταξη.

Κατώτατος μισθός - Τι δικαιούνται άγαμοι και έγγαμοι

Τα νέα ποσά που θα λαμβάνουν οι εργαζόμενοι από 1η Φεβρουαρίου 2019, μετά την αύξηση του κατώτου μισθού

Ο νέος κατώτατος μισθός θα ισχύσει από 1η Φεβρουαρίου, χωρίς ηλικιακές διακρίσεις, γεγονός που αυτόματα οδηγεί στην κατάργηση του υποκατώτατου μισθού. Παράλληλα, η αύξηση του κατώτατου θα οδηγήσει στην ενίσχυση 24 επιδομάτων και ειδικών παροχών που χορηγεί ο ΟΑΕΔ σε τουλάχιστον 300.000 δικαιούχους, όπως το επίδομα ανεργίας, οι παροχές μητρότητας, το ειδικό εποχικό επίδομα και η αποζημίωση ασκουμένων σπουδαστών. Τις ανακοινώσεις για την αύξηση του κατώτατου μισθού έκανε ο πρωθυπουργός Αλέξης Τσίπρας, μιλώντας στο υπουργικό συμβούλιο. 

Το 2012, οι εργαζόμενοι πλήρους απασχόλησης που αμείβονταν με τον κατώτατο μισθό υπέστησαν μια σημαντική μείωση της τάξεως του 22%, καθώς είδαν το μισθό τους από 751 ευρώ να περικόπτεται και να φτάνει στα 586 ευρώ, ενώ για τους νέους έως 25 ετών ο μισθός μειώθηκε από τα 751 ευρώ στα 510 ευρώ, δημιουργώντας έτσι τον «υποκατώτατο μισθό» και θέτοντας ηλικιακές διακρίσεις ανάμεσα στους εργαζομένους. Οι επιπτώσεις της μείωσης αυτής επηρέασαν δραματικά τις εισοδηματικές κατανομές, καθώς το ποσοστό των χαμηλόμισθων αυξήθηκε και το φαινόμενο της εργασιακής φτώχειας οδηγήθηκε σε έξαρση.

Η αύξηση του κατώτατου, που λειτουργεί ως ελάχιστο «κατώφλι» για τις μηνιαίες αποδοχές των μισθωτών αλλά και τα ημερομίσθια των εργατών στον ιδιωτικό τομέα θα συμπαρασύρει προς τα πάνω και τις αποδοχές όσων λαμβάνουν τα “παγωμένα” επιδόματα προϋπηρεσίας όπως επίσης και το επίδομα γάμου 10% λόγω υπαγωγής στην Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβασης Εργασίας.

 Υπενθυμίζεται πως με ρήτρα του 2012 έχει ανασταλεί η προσαύξηση του μισθού για προϋπηρεσία που συμπληρώνεται μετά τις 14 Φεβρουαρίου του 2012, έως ότου η ανεργία πέσει κάτω από 10%. Όσοι ωστόσο είχαν έως το 2012 συμπληρώσει πάνω από μια 3ετία προϋπηρεσίας δικαιούνται προσαύξηση 10% για κάθε τριετία και έως τρεις τριετίες και συνολικά 30% για προϋπηρεσία 9 ετών και άνω. Με αντίστοιχο τρόπο το κατώτατο ημερομίσθιο των εργατοτεχνιτών προσαυξάνεται 5% για κάθε τριετία προϋπηρεσίας έως τον Φλεβάρη του 2012 και έως έξι τριετίες και συνολικά 30% για προϋπηρεσία 18 ετών και άνω. 

Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια προϋποηρεσίας έως 14.2.2012:

Χωρίς προϋπηρεσία για άγαμους: 586,08 έως σήμερα – 650 από 1^η Φεβρουαρίου

Χωρίς προϋπηρεσία για έγγαμους: 644,69 έως σήμερα - 715 από 1η Φεβρουαρίου

Με μια τριετία για άγαμους: 644,69 έως σήμερα – 715 από 1^η Φεβρουαρίου

Με μια τριετία για έγγαμους: 703,3 έως σήμερα - 780 από 1η Φεβρουαρίου

Με δύο τριετίες για άγαμους: 703,3 έως σήμερα – 780 από 1^η Φεβρουαρίου

Με δύο τριετίες για έγγαμους: 761,91 έως σήμερα - 845 από 1η Φεβρουαρίου

Με τρεις τριετίες για άγαμους: 761,9 έως σήμερα – 845 από 1^η Φεβρουαρίου

Με τρεις τριετίες για έγγαμους: 820,51 έως σήμερα - 910 από 1η Φεβρουαρίου